¡Noticias METALCORDOBA!
"El desafío del segundo relevo generacional: Continuidad y renovación en Sumisur"
Hoy contamos con Francisco Romero, Administrador de la empresa SUMISUR y su relevo generacional, sus hijos Fran y Ana.
PRESENTACION: Suministros Industriales en Córdoba - Ferretería Industrial.
Sumisur tiene una trayectoria que se remonta a su fundación en 1979 en la ciudad de Córdoba, con la misión clara de prestar un servicio de calidad a la industria, no solo en la capital, sino también en toda la provincia. Desde sus inicios, Sumisur ha trabajado codo a codo con empresas líderes en sectores tan diversos como el automovilístico, metalúrgico, alimentario, entre otros. Para cumplir con estas exigencias, han colaborado con algunas de las marcas más reconocidas a nivel nacional e internacional, tales como Facom, 3M, Milwaukee, Atlas Copco, Festo, Panter, Dragër, Karcher, SKF, Tsubaki, Avdel, entre muchas otras.
El crecimiento y la visión de futuro de Sumisur son innegables. En 1996, dieron un paso importante con la creación de Almanzora, una empresa independiente centrada en la comercialización de componentes industriales de carácter técnico, como los relacionados con la transmisión de potencia y el aire comprimido. Esta diversificación les permitió ampliar su oferta de soluciones especializadas, demostrando su capacidad de adaptación y evolución en un mercado en constante cambio.
En 2016, Sumisur absorbió a Almanzora, consolidándose como una única empresa que ofrece un servicio integral a sus clientes. Esta integración no solo fortaleció su posición en el mercado, sino que les permitió ofrecer un espectro aún más amplio de soluciones, desde el suministro industrial tradicional hasta soluciones técnicas integrales diseñadas a medida.
El espíritu de expansión de Sumisur no se detuvo allí. En 2017, abrieron una delegación en Sevilla, y actualmente cuentan con presencia comercial en Badajoz y Granada, garantizando así una cobertura amplia en la zona sur de España. Ese mismo año, Sumisur se integró en ASIDE, el grupo de compras más relevante del sector a nivel nacional, lo que sin duda reafirma su liderazgo y capacidad de ofrecer productos y servicios de la más alta calidad.
La filosofía de Sumisur, centrada en ofrecer soluciones integrales en lugar de productos, resuena profundamente con nuestra propia visión en Metalcordoba. Sabemos que sus clientes más satisfechos son aquellos que confían en Sumisur como un partner integral, capaz de resolver cualquier problema o necesidad que pueda surgir en el día a día.
Metalcordoba se enorgullece de contar con Sumisur como socio estratégico, y estamos convencidos de que juntos seguiremos impulsando la industria hacia un futuro de éxito y crecimiento sostenido.
Es un placer presentar a Francisco Romero y sus hijos, Fran y Ana, quienes representan la segunda generación de una trayectoria familiar en constante evolución. Francisco, con años de experiencia y sabiduría, ha sido el pilar de esta empresa, guiándola hacia el éxito. Ahora, junto a sus hijos, Fran y Ana, están preparando el relevo generacional, combinando tradición e innovación para llevar la empresa a nuevas alturas. Hoy, conoceremos más sobre su visión, desafíos y el futuro que ven para este emocionante relevo generacional.
· Primera Parte: Importancia de la Asociación con MetalCórdoba
M.C.: Sumisur tiene una larga historia en el sector de suministros industriales. ¿Cómo ha influido una organización empresarial como MetalCórdoba en el desarrollo y consolidación de la empresa?
Francisco Romero: La colaboración con MetalCórdoba ha sido clave para Sumisur. Nos ha permitido no solo mantenernos actualizados sobre las tendencias del sector, sino también crear una red de contactos sólida y acceder a oportunidades de negocio que, de otro modo, hubieran sido difíciles de alcanzar. Además, la participación en actividades como los desayunos empresariales nos ha proporcionado un espacio para intercambiar ideas y aprender de otras empresas con desafíos similares.
M.C.: Ana y Fran, ¿cómo perciben ustedes la relevancia de esta alianza en el futuro de Sumisur?
Ana Romero: La colaboración con MetalCórdoba es fundamental para la evolución de Sumisur. Nos proporciona una visión más amplia del sector y nos permite estar a la vanguardia en términos de innovación y mejores prácticas. Para nosotros, mantener esta relación es esencial para asegurar que la empresa continúe creciendo de manera sostenible.
Fran Romero: Exacto, además de los beneficios tangibles, como acceso a formación y eventos, estar asociados a MetalCórdoba también fortalece nuestra imagen de marca y nos posiciona como una empresa comprometida con la excelencia y el desarrollo del sector industrial en Córdoba.
· Segunda Parte: El Desafío del Segundo Relevo Generacional
M.C.: Francisco, usted ha liderado Sumisur durante muchos años. ¿Cómo ha sido el proceso de preparar a sus hijos para que asuman la responsabilidad en la empresa?
Francisco Romero: Ha sido un proceso gradual. Desde jóvenes, Ana y Fran se han involucrado en la empresa, comenzando por tareas más básicas y avanzando a roles con mayor responsabilidad. Mi objetivo siempre ha sido que comprendan cada aspecto del negocio, desde la base hasta la toma de decisiones estratégicas. No es solo una cuestión de transmitir conocimientos, sino también de inculcar los valores y la visión que han guiado a Sumisur desde sus inicios.
M.C.: Ana y Fran, ¿qué significa para ustedes este relevo generacional? ¿Cuáles son los principales desafíos que ven?
Ana Romero: Para mí, es una gran responsabilidad y un honor. Queremos seguir construyendo sobre la base sólida que ha creado nuestro padre, pero también aportar nuestras propias ideas y enfoques. Uno de los mayores desafíos es equilibrar la continuidad con la innovación, asegurando que la empresa no solo mantenga su esencia, sino que también se adapte a los cambios del mercado.
Fran Romero: Estoy de acuerdo. Es un desafío emocionante porque, además de mantener los estándares de calidad y servicio que siempre han caracterizado a Sumisur, también debemos estar atentos a nuevas oportunidades y a los cambios en las necesidades de nuestros clientes. Estamos comprometidos en llevar adelante la empresa con la misma pasión que nuestro padre, pero también con una mirada fresca.
M.C.: Francisco, ¿qué consejo les da a Ana y Fran en este proceso de asumir las riendas de Sumisur?
Francisco Romero: Les digo que sean fieles a los principios que han sostenido a Sumisur durante todos estos años: la integridad, el compromiso con la calidad y el servicio al cliente. Pero también les animo a ser valientes, a no temer los cambios y a innovar cuando sea necesario. Estoy seguro de que, con su preparación y visión, llevarán a Sumisur a nuevas alturas.
M.C.: Finalmente, ¿cuáles son los próximos pasos para Sumisur bajo este nuevo liderazgo?
Ana Romero: Queremos seguir fortaleciendo nuestra presencia en el mercado, expandiendo nuestras líneas de productos y servicios. También estamos enfocados en la digitalización de nuestros procesos, lo que nos permitirá ser más eficientes y mejorar la experiencia de nuestros clientes.
Fran Romero: Además, continuaremos participando activamente en MetalCórdoba, ya que creemos que la colaboración es clave para el crecimiento. Nuestro objetivo es que Sumisur siga siendo un referente en el sector, adaptándose a los tiempos, pero sin perder nuestra esencia.
M.C.: Sin duda alguna, este desafío del segundo relevo generacional es un tema de gran importancia lo mismo en el ámbito empresarial como familiar, pero estamos convencidos que esta segunda generación tiene capacidad y potencial para llevar a cabo una transición exitosa que no solo preserve el legado de la primera generación, sino que también lo amplíe y enriquezca.
Muchas gracias a los tres por el tiempo dedicado y muchos éxitos para el futuro.